УПРАВЛІННЯ
УПРАВЛІННЯ
Цілеспрямований процес впливу суб’єкта (особи, групи або організації) на систему з метою забезпечення її планомірного розвитку, збереження або зміни структури, функцій чи режиму роботи для досягнення визначених цілей і програм.
Простими словами
Дія або сукупність дій, якими керівник чи організація скеровують роботу системи, щоб вона діяла так, як потрібно для досягнення мети.
Приклад
Керівник відділу запроваджує нові правила розподілу завдань і контролює їх виконання, щоб підвищити ефективність роботи команди.
Джерело терміну
Назва: ПСИХОЛОГІЧНИЙ СЛОВНИК
Автор(и)/укладач(і):
В.В.Синявський,
О.П.Сергєєнкова/ За ред.. Н.А.Побірченко
Рік випуску: 2007
