Как помочь своему молодому человеку поверить в себя и не превратиться при этом в мамочку?

Добрый день,уважаемые психологи.Ситуация у меня следующая:встречаюсь с парнем 8 месяцев,нам обоим по 24 года. Меня тревожит его отношение к жизни,в частности к профессии.По специальности он инженер,но работать по этому профилю не хочет,сменил несколько мест работы,а сейчас его уволили.Понимает,что нужно искать работу,но не хочет. Хуже всего,что практически все время он проводит за онлайн играми и тешит себя фантазиями,что дескать ему предложат хорошую работу безо всяких усилий с его стороны,даже мне намекал,чтобы я занялась поиском работы для него.Мечтает даже о шоу бизнесе,и мечты какие то дурацкие,опять таки,кто-то должен все за него сделать,и он будет на всем готовом. Ищет легкие пути. Я жутко раздражаюсь, до бешенства, но многие переживания держу при себе, не хочу провоцировать ссору. Неоднократно затрагивала эту тему, но разговор не всегда удается, он говорит,что я веду себя так же как его мама (мама часто заводит разговоры про поиск работы,доходит до конфликтов). Я понимаю,что каждый человек сам отвечает за свою жизнь,и не хочу становиться мамашей. Хочу,чтобы он сам начал стараться,но не могу найти верный тон.Не хочется применять нравоучения,но честно говоря его поведение,отчасти инфантильное,вызывает именно такую реакцию. Мне хотелось бы в будущем выйти за него замуж,и в тоже время не хочу сама "тянуть" на себе нас обоих. Не знаю, как лучше поступить,затрагивать ли тему с поиском работы самой,либо дождаться конца месяца,когда уже из-за неободимости он начнет поиск,деньги-то закончатся.тревожит то,что он опять уткнется в свои идиотские игры и его это затянет. чувствую отчаяние и беспомощность :(( усугубляется ситуация еще тем, что он сам не поймет, в какой сфере он хотел бы работать. По характеру он необщительный, следовательно,профессии типа "человек-человек" его не привлекают. Для аналиитческой работы,например экономистом,у него нет образования. Я предлагала ему закончить какие-то профильные курсы, например админа, или дизайнера, но эффект нулевой. Получается замкнутый круг: сам он не проявляет инициативу,а моя инициатива не находит поддержки,и боюсь, он может привыкнуть к этому...Подскажите, в каком направлении мне идти?