Upsihologa Logo
У психолога Украинские психологи
«Желать и ждать - на этом далеко не уедешь. Встань и начни следовать за с...»
Вопрос от: Teresa Возраст: 26

Любимая работа больше не приносит радости

Здравствуйте!
Помогите, пожалуйста, разобраться в чувствах.
Дело в том, что я работаю в компании больше 2 лет и очень люблю свою работу. Месяцев 8 назад я решила что хочу двигаться еще выше по карьерной лестнице и все это время шла к получению определенной должности. В прошлом месяце меня официально повысили и, казалось бы, еще одна вершина покорилась - сиди и радуйся. Но не выходит. Когда мне сообщили о назначении, я вообще ничего не почувствовала.
На данный момент я по утрам не хочу идти на работу (раньше такого никогда не было), есть внутреннее чувство недовольства и своей работой и процессом в целом.
Это предсвестник выгорания и пора отдохнуть? Или же нужно менять работу?
...
Что означают эти оценки?

Оценки вопросов

Пользователи могут голосовать за понравившиеся вопросы. Лучшие вопросы мы размещаем в специальной секции сайта.

Вы можете проголосовать за вопрос, если он чем-то вам понравился. Может быть, интересная тема, или хорошо описана проблема, или вы считаете, что ответы психологов на поставленный вопрос полезно было бы почитать многим другим людям.

Если вы голосуете за какой-то вопрос, то ссылка на него позже может быть отображена на вашей личной страничке, в секции "Понравились вопросы". Ваши негативные оценки нигде отображены не будут.

У психологов на личных страничках понравившиеся им вопросы отображены не будут.

Хотите прямо сейчас задать вопрос психологу онлайн бесплатно?

Ответы психологов

Здравствуйте Тереза. Это может быть и предвестником выгорания и усталостью, а может и тем и другим одновременно. Но также не исключен тот факт, что достижение не принесло вам ожидаемого счастья, потому что оно не было истинно вашей потребностью. Такое случается, когда наши истинные потребности и желания обесцениваются и игнорируются. Для того, чтобы понять, что с вами, желательно конечно отдохнуть - взять тайм-аут, взглянуть на себя и свою жизнь со стороны. А также можно обратится за помощью к специалисту, чтобы исследовать причину происходящего с вами и изменить то, что хотелось бы. Это поможет лучше понять себя, свои желания и найти способы для их удовлетворения. Удачи вам!
Здравствуйте Тереза, вы просите помощи разобраться в чувствах, а в каких непонятно. Вы говорите что когда вас повысили, вы ничего не почувствовали, мне кажется, что вы всё таки что-то почувствовали ( может страх, стыд или чувство вины), но по каким-то причинам заблокировали это чувство. На удержание каких-либо чувств уходит много энергии и на желания уже ничего не остаётся, отсюда и нежелание идти на работу и недовольство процессом (скорее всего и собой) И тогда речь не о выгорании а о вытеснении или игнорировании определенных чувств и ощущений, может и мыслей, но надо смотреть более подробно. Это мои идеи по поводу вашего письма. Всего доброго вам и желаю разобраться со сложностями, очень неприятно и не просто идти на нелюбимую работу.
Тереза, добрый день! Соглашусь с коллегами, что Вам нужно остановиться и разобраться в том, что происходит. Как-то странно получается, "очень люблю свою работу" и ".В прошлом месяце меня официально повысили и, казалось бы, еще одна вершина покорилась - сиди и радуйся. Но не выходит. Когда мне сообщили о назначении, я вообще ничего не почувствовала". А что Вы хотели почувствовать? Какие мысли промелькнули у Вас, когда Вы получили новую должность? "На данный момент я по утрам не хочу идти на работу (раньше такого никогда не было), есть внутреннее чувство недовольства и своей работой и процессом в целом". Тереза, а чего хотели бы? Чем конкретно Вы не довольны? Собой? Что не так Вы делаете? Что не так в процессе работы?
Здравствуйте, Тереза! А почему Вы вообще связываете эти два факта? "Меня повысили" и "куда-то пропали силы и энергия". Это вполне может быть совпадением. Что еще происходило в этот отрезок времени? Касаются ли эти проявления только работы? Как Вы себя чувствуете в выходные дни?
Тереза, здравствуйте. Если в выборе профессии и нынешнем месте работы у Вас нет сомнений и это Ваше, то состояние нерадования должности может иметь следующие истоки. Быстрое продвижение по службе иногда опережает профессиональную готовность. Ведь новая должность и новые обязанности требуют более высокой ответсвенности. Просто выпишите на лист бумаги новые обязанности, ответсвенность, новых людей . Поразмышляйте, нет ли чего то, что пугает новизной. Составьте план роста в этих вопросах. Совсем не зазорно обсудить это с руководством и попросить наставника или направить Вас на доп. курсы. Все вышесказанное коллегами поддерживаю также.
Этот вопрос заархивирован. Новые ответы больше не принимаются.
Войдите или зарегистрируйтесь, чтобы ответить.

Связанные материалы

Больше вопросов и статей по этой теме.

Связанные вопросы